临夏现代职业学院通过开展“三抓三促”行动，推动全院上下在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章，促进思想观念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步。全院上下结合落实全国职业教育大会和《意见》精神，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，以立德树人根本任务，以打造“技能甘肃”为契机，把“三抓三促”行动作为当前及以后重要的政治任务来抓实、抓深、抓细。把“转变作风”专项行动同做好学院年度重点工作、推动高质量发展紧密结合起来。

开展“转变作风”专项行动。为切实加强学习型、服务型、效能型单位建设，进一步引领带动我院建设风清气正、干事创业、教书育人的良好政风行风教风，根据有关要求，在全院开展转变作风专项行动，制定了《临夏现代职业学院转变作风专项行动方案》，以保持作风建设永远在路上的清醒坚定，深入践行为师生服务的根本宗旨，切实解决影响学院发展的突出问题，全面激发教育教学改革创新的动力活力，着力锻造敢担当善作为的优良作风，扎实推进各项重点工作落地见效。

督与导并举，践与思共进。教育教学质量是学院的生命线，落实教学常规管理工作是学院教育教学质量的有力保障。为进一步提高教学质量管理水平，保证教学工作的正常进行，质量管理处对卫生健康学院、机电工程系各项工作进行了督导，督导内容分为日常检查记录，两级督导听课、评课记录，学校重点工作落实情况（科室计划制定级落实情况、教学活动开展情况、实训室建设情况、人才培养）等。督导对卫生健康学院、机电工程系工作以及今后发展给与了及时、有效的指导，对推动教育教学起到了积极促进作用。学院也将以此督导为契机，强化质量监督，敦促教风转变，在今后的教育教学中督与导并举，践与思共进，全面提升并强化教育管理，提升办学品质，推动学院各项工作高质量发展。

开展“师德标兵 先进事迹”宣讲活动。为深入贯彻落实省州“三抓三促”行动要求，扎实开展“修师德、正师风、践师行、强师能、铸师魂，做有理想信念，有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师”主题活动，2023年5月4日下午，在博知楼五楼报告厅举行了临夏州2023年全州“师德标兵 先进事迹”宣讲活动。 张永彬教授以“见证发展历程 共创职院辉煌”为题，结合自身35年的教学经验、工作经历和一些具体的做法，围绕“开放包容的姿态”、“科学规范的管理”、“各类活动为平台，锻炼师生能力，服务当地社会发展”等六个方面和大家分享了自己身边的教育故事，交流了个人在教育教学、班级管理等方面的一些好做法、好经验。本次“师德标兵”宣讲活动既促使全院教师更加坚定理想信念、厚植爱国情怀、涵养高尚师德，又很好地宣传了教师队伍职业道德水平和良好的师德形象及规范的教育教学行为，不但激发了广大教师爱岗敬业的热情，而且为进一步提高我院教师队伍专业水平和整体素质、增强教师廉洁从教意识、促进师德师风建设迈上一个新台阶，做出了示范，传播了榜样的力量。

健全考勤制度，狠抓工作纪律。考勤管理是学院管理的常规性工作，是圆满完成各项工作任务的重要保证，是教职工考核的重要内容和重要依据。为保证学院的正常工作秩序，提高工作效率，使教职工自觉遵守工作时间和劳动纪律，根据国家、省、州有关文件规定，结合学院具体情况，学院制定《临夏现代职业学院教职工考勤制度》。制度共十七条，对教职工在岗、迟到、早退、病假、事假、产假、婚假、丧假、旷工等进行了规范。并对考勤结果的使用做了详细规定，二级单位的考勤执行情况，纳入其年度作风效能建设考核。个人考勤结果是年终考核的重要项目，在年度考核办法中赋予考勤一定分值，是职务晋升、评优选先的重要依据。